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과거에는 당연하게만 생각했던 것들이 문제가 되고 있다는 것을 다양한 분야에서 인지하게 되었습니다. 어떠한 변화에서 이런 일이 벌어지고 있는지는 모르겠으나, 조금씩 소수의 의견을 존중해주는 것 같아 좋은 변화라고 생각합니다. 그러한 변화 중 한 가지는 '직장 내 괴롭힘'입니다. 예전에는 직장 상사 및 직장에서의 다양한 행동이 인정되던 시대가 있었습니다. 옛날 드라마 또는 영를 보면 저런 것이 가능한가 싶은 것들이 많습니다 중요한 것은 지금도 완전히 뿌리 뽑히지 않았다는 것입니다. 그래도 이번 포스팅을 통해 어떠한 변화가 조금씩 이루어지고 있는지 살펴보겠습니다. 직장 내 괴롭힘 정의 17년도 직장인들을 대상으로한 조사에서 위와 같이 직장 내 괴롭힘의 행위자를 알아보았습니다. 42%라는 압도적인 수치로 상급자..